Fulltidsekvivalent (FTE) - Definisjon, hvordan man beregner, viktighet

Fulltidsekvivalent (FTE) refererer til måleenheten som tilsvarer en person - arbeidstaker eller student - en enhet på en arbeids- eller skoledag, som kan brukes i en rekke sammenhenger. I de fleste tilfeller måler heltidsekvivalenter en ansattes arbeidsmarked Arbeidsmarkedet er stedet hvor tilbudet og etterspørselen etter jobber møtes, med arbeidstakere eller arbeidskraft som leverer tjenestene som arbeidsgivere etterspør. Arbeidstakeren kan være alle som ønsker å tilby sine tjenester for kompensasjon mens arbeidsgiveren kan være en enhet eller en organisasjon eller student og / eller deres arbeidsmengde.

Heltidsekvivalenter (FTE)

For eksempel er 1.0 typisk FTE-representasjonen av en persons fulle arbeids- / skoledag, mens 0,5 vil indikere halvparten av den opprinnelige figuren, vanligvis med referanse til arbeidsdagen. Med henvisning til et individ refererer vanligvis 0,5 til det faktum at arbeidstakeren gir mindre enn en hel arbeidsdag eller at eleven deltar i mindre enn en hel dag med undervisning.

FTEs på arbeidsplassen

FTE er mest brukt av bedrifter for å bestemme de ansattes arbeidsmengde Arbeidskraft KPI-er Hvordan kan vi overvåke arbeidsstyrken? Regjeringer og økonomer refererer vanligvis til tre viktige ytelsesindikatorer (KPIer) for å vurdere styrken til en nasjoners arbeidsstyrke, med perspektivet til å prøve å bestemme hvor mange deltidsansatte og timene de jobber til sammen det samme antall timer jobbet av heltidsansatte. Det er avgjørende for regnskapsformål Regnskap for inntektsskatt Inntektsskatt, og dets regnskap er et nøkkelområde for bedriftsfinansiering. Å ha en konseptuell forståelse av regnskap for inntektsskatt gjør det mulig for et selskap å opprettholde økonomisk fleksibilitet. Skatt er et intrikat felt å navigere i og forvirrer ofte selv de dyktigste finansanalytikerne. og fastsettelse av lønn,og for å beregne selskapets utgifter når de betaler arbeidstakerne.

Årlig vurderer et selskap generelt at en årsverk verdsettes til 2080 timer. For å gå nærmere inn i saken, la oss se på hvordan heltidsekvivalenter beregnes.

Beregning av heltidsekvivalenter

Fordelingen for en gjennomsnittlig heltidsarbeider og deres timer på årsbasis beregnes ved å anta at arbeidstakeren følger en 8-timers arbeidsdag og jobber fem dager ut av uken:

8 timer per dag x 5 dager per uke = 40 timer

Figuren multipliseres deretter med antall uker som jobbes hvert år:

40 timer per uke x 52 uker per år = 2080 timer

Slik beregner et selskap i gjennomsnitt gjennomsnittlig årlig antall timer en heltidsansatt jobber.

Viktigheten av å bestemme heltidsekvivalenter

For en bedrift, spesielt de med et stort antall deltidsansatte, er det viktig å konvertere arbeidstimer til heltidsarbeid for å hjelpe selskapet å vite hvor mange heltidsansatte deltidsarbeiderne er lik.

Til slutt er det viktig for et selskap å fastslå heltidsekvivalenter fordi det gjør det mulig å få en bedre forståelse av effektiviteten og nytten til sine deltidsarbeidere, basert på mengden arbeid og kanskje, viktigst, fordi deltid arbeidstakere får vanligvis mindre lønn og mottar ikke de samme fordelene Sosial sikkerhet Sikkerhet er et amerikansk føderalt regjeringsprogram som gir sosial forsikring og fordeler til personer med utilstrekkelig eller ingen inntekt. Den første sosiale som må tilbys til heltidsansatte. Alle de ovennevnte faktorene koster selskapet noe og påvirker bunnlinjen.

Relaterte målinger

Finance er den offisielle leverandøren av den globale Financial Modelling & Valuation Analyst (FMVA) ™ FMVA®-sertifisering. Bli med på 350 600 studenter som jobber for selskaper som Amazon, JP Morgan og Ferrari-sertifiseringsprogram, designet for å hjelpe alle med å bli en finansanalytiker i verdensklasse . For å fortsette å lære og fremme karrieren din, vil de ekstra finansressursene nedenfor være nyttige:

  • Årsinntekt Årsinntekt Årsinntekt er den totale verdien av inntekt opptjent i et regnskapsår. Brutto årlig inntekt refererer til all inntjening før eventuelle fradrag blir gjort, og netto årlig inntekt refererer til beløpet som gjenstår etter at alle fradrag er gjort. Konseptet gjelder både enkeltpersoner og bedrifter
  • New York Minimumslønn New York Minimumslønn New York minimumslønn ble etablert på slutten av 1960-tallet, to tiår etter at den nasjonale minstelønnen ble etablert. Siden den gang har minstelønnen steget gradvis siden 1970-tallet, med den siste økningen i desember 2017. New Yorks minstelønn har en tendens til å være høyere enn den føderale minstelønnen.
  • Godtgjørelse Godtgjørelse Godtgjørelse er enhver form for kompensasjon eller betaling som en person eller ansatt mottar som betaling for sine tjenester eller det arbeidet de gjør for en organisasjon eller bedrift. Det inkluderer uansett hvilken grunnlønn en ansatt mottar, sammen med andre typer betaling som påløper i løpet av arbeidet, som
  • Skattepliktig inntekt Skattepliktig inntekt Skattepliktig inntekt refererer til enhver individs eller virksomhets kompensasjon som brukes til å bestemme skatteplikt. Det totale inntektsbeløpet eller bruttoinntekten legges til grunn for å beregne hvor mye personen eller organisasjonen skylder regjeringen for den bestemte skatteperioden.

Siste innlegg